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长沙期货配资 第二大股东提名董事当选 庚星股份“内斗”现和解信号

发布日期:2024-11-05 22:11    点击次数:113

长沙期货配资 第二大股东提名董事当选 庚星股份“内斗”现和解信号

此次培训会上,三位讲师分别从不同的侧重点向农户做了金融知识培训。第一位讲师重点讲解了本次郑商所白糖“保险+期货”项目的运行逻辑,解释其意义与逻辑,并通过以往试点案例展示项目优势,对本年度项目开展进行宣传。第二位讲师借助行业数据解释“丰产不丰收”现象,向蔗农、糖厂、加工厂等不同主体介绍白糖期权在风险管理中的应用。第三位讲师讲解甘蔗保险的承保及理赔流程,介绍最新验标程序,明确理赔资金将及时、准确赔付到户。培训结束后,农户们积极提问,进一步了解2024年郑商所白糖“保险+期货”项目具体细节。此次培训为农户们带来了实用的金融知识,为项目的顺利推进奠定了基础。

跌幅方面,集运指数(欧线)、烧碱等跌超5%,铁矿石跌超4%,纯碱、PVC、红枣等跌超3%,玻璃、碳酸锂、对二甲苯、焦煤、锰硅、PTA、沪铅等跌超2%,尿素、瓶片、焦炭、生猪、工业硅、热轧卷板等跌超1%。

每经记者:黄海 每经编辑:杨夏

国庆假期前的最后一个工作日,庚星股份(SH600753,股价6.44元,市值14.83亿元)新、老管理团队僵持数月的内斗“风波”迎来阶段性和解。

9月30日下午,庚星股份召开2024年第五次临时股东大会,由上市公司第二大股东福建瑞善科技有限公司(下称福建瑞善)推选的非独立董事候选人周雯瑶现身现场,另一位非独立董事候选人以及拟选监事葛建树线上参会。与今年7月底召开的第三次临时股东大会相比,本次股东大会现场人数相对较少,仅有10余人。在现场投票结果出炉后,周雯瑶离场,未就第二大股东的诉求与公司管理层交流。据庚星股份晚间公告,选举非独立董事议案以及选举监事议案均获通过。

《每日经济新闻》记者在现场了解到,截至目前,新控股股东已与原管理团队成员就董事选举以及员工赔偿等问题初步达成一致,但原管理团队控制的20余个印章尚未递交至新团队手中。

庚星股份原管理团队与新管理团队之间是否仍有矛盾未解决?福建瑞善作为公司第二大股东还有何种诉求?9月30日下午,庚星股份董秘对记者表示,因为福建瑞善方面在沟通中并未提及具体诉求,因此其对此也并不清楚。

9月30日下午,记者通过多种方式联系周雯瑶并表达采访诉求,但均被婉拒。记者亦尝试联系庚星股份原总经理汤永庐,但电话未接通。截至发稿,上述二人均未回应记者采访诉求。

据庚星股份官网介绍,公司1996年在上海证券交易所挂牌上市,战略转型新能源基础设施投建等双碳运营领域相关业务,致力于成为全国领先的新能源双碳运营服务商。图为某品牌充电桩(图文无关)。 视觉中国图

新旧团队未正常交接

短短两个月的时间内,位于上海闵行区的办公楼“上海虹桥1819”见证了庚星股份新、老管理团队之间的多重博弈。

7月31日,作为公司控股股东的浙江海歆能源有限责任公司(下称浙江海歆)在“上海虹桥1819”召开庚星股份2024年第三次临时股东大会,罢免了包括庚星股份原实控人梁衍锋在内的8名董事,多位来自浙江海歆的高管人员进入董事会。

一个月后,浙江海歆主导的新董事会审议解聘庚星股份原总经理、董事会秘书及副总经理3人。至此,矛盾被推至高点,并进一步演化为双方争夺公章、证照以及人员团队。

9月初,作为公司第二大股东的福建瑞善一纸诉状,将庚星股份告上法庭,以董事会成员人数不符合规定为由,要求法院裁决撤销第三次临时股东大会决议。

转折的讯号始自9月24日晚。当晚,庚星股份公告福建瑞善撤诉,后者同时提名张立萃为庚星股份第八届董事会独立董事,提名葛建树为监事,提名蒋华明、周雯瑶为非独立董事。

上述四人均与中庚集团或庚星股份有一定渊源。其中张立萃曾任福建中庚实业集团有限公司财务部经理、资金部经理;葛建树曾任庚星能源战略综合中心总经理;蒋华明曾任庚星股份董事、总经理、董秘;周雯瑶现任庚星股份财务金融中心副总监。今年上半年,周雯瑶曾被原管理团队提名竞选非独立董事,但该议案未获通过。

9月24日晚间,汤永庐通过微信回应《每日经济新闻》记者称,双方已就董事席位达成一致,但员工(离职)赔偿“还在路上”。针对该问题,9月30日下午,庚星股份董秘对记者回应称,沟通员工赔偿问题耗时相对较久,目前已经与相关人士达成一致,依照法律规定进行赔偿。

值得注意的是,汤永庐此前接受记者采访时曾提及两大诉求:其一是员工赔偿,其二是新老控股股东交流。时至今日,新老团队已就两大诉求完成初步沟通,而对于外界关注的公章问题,庚星股份董秘表示:“(他们)之前拿走的公章并没有给我们(指新管理团队),(他们)移交给了谁我们并不清楚。我们能知道的就是我们自己还没有拿到。”

9月30日下午,记者多次联系汤永庐,但截至发稿,对方尚未回复。

公司业绩表现欠佳

在一位接近庚星股份内部的人士看来,新管理团队接手实际是一个厘清多方矛盾并化解的历程。将矛盾逐层拆解后,新管理团队发现公司内部的矛盾并不限于新、老团队之间,还有公司本身管理惯性带来的遗留问题。

“目前整个交接工作还没完全完成,现在还有一些东西(比如部分章证照及多方的诉求)不够清楚,交接时间点也不够明确。”记者从庚星股份内部了解到,在资料交接工作未完成的8月和9月,庚星股份内部运作的确受到一定影响。

值得注意的是,今年上半年,庚星股份合计实现营收2.234亿元,净亏损约3659万元;2023年公司归母净利润亏损约5150万元。从财务情况来看,若庚星股份本年度再度出现亏损,公司股票将被ST。

谈及公司未来的发展规划,庚星股份董秘对记者表示,从公司的角度来讲,能做的事是尽量保持平稳过渡,以及尽快结束过渡期,让公司恢复到正常经营的状态,具体的经营计划以公司定期披露的报告为准。

9月30日下午,记者从接近庚星股份内部的人士处进一步获悉,控股股东浙江海歆近期曾以借款的方式帮助上市公司纾困,因数额相对较少未触及信披标准故未对外披露。目前公司内部团队纠纷问题已经解决,未来公司或将考虑拓宽主营业务边界。

2023年时,庚星股份曾计划布局充电桩业务。记者从上述人士处获悉,目前该业务体量约在百万元级别,此次选举的两位董事、监事负责相关业务。“几位从(中庚)集团过来的中层,本质上是为了充电桩的业务,但是这个业务没有达到之前的目标,所以团队也从100多个人慢慢减到40个人左右。”上述人士称。



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